採用背景
■採用背景
本ポストは、組織目標達成に必要な自治体に対するシステム営業経験やセキュリティ、クラウド、ネットワーク等の技術スキルのある即戦略人材の補充が必要なため。
職務内容
＜業務詳細＞
京都府内の自治体に対するソリューションの提案支援（お客様への同行訪問・提案書作成など）やシステム設計、構築、運用・保守設計、新規案件の発掘業務を実施します。
・教育DXを中心としたICTソリューション案件（GIGA-NW、校務ゼロトラスト、AIドリル、幼保ビジネス等）
・三条データセンタを活用した各種案件（情報ハイウェイ、セキュリティクラウド、ガバメントクラウド接続環境、M365等へのパブリッククラウドへのクラウドリフト等）
・自治体DX、水道DX、介護認定、防災/防犯、データ連携基盤等
職務内容補足2
上記業務に従事後、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、下記業務に配属する場合がある。
（尚、当社では 2回/年のアサインに関する上司との対話制度があり、入社後も定期的に将来のキャリアに関する対話の場を設けています。）
・ 企業・公共機関等のお客様へ向けたコンサルティング、ICTソリューション提供に関わる業務
・ 通信ネットワークの構築・運用・保守、及びそれに関わる設備投資戦略策定業務
・ アライアンスパートナーの開拓及び新サービス立ち上げサポートに関わる業務
・その他上記業務のサポート業務、及び新規サービス開発、研究開発業務 など
必要業務・経験
＜必須要件＞
・ＳＥ業務経験が２年以上あること
・規模は問わずＩＰネットワークの設計又は構築経験があること
・自治体への営業またはＳＥの業務経験があればさらに良い
・普通自動車免許
＜歓迎要件＞
・ＣＣＮＡ若しくは相当の資格
・Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ３６５サービスに関する知識、資格
＜求める人材像＞
・柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる方
・プロジェクトの困難な状況下でもお客様目線や立場を理解出来る方
・知的好奇心が旺盛でクラウドや生成AI分野にもチャレンジする積極性を有し、前掛かりで提案活動を行える方
・失敗にもめげず、前向きに業務遂行できる方
伸ばせるスキル
＜伸ばすことができるスキル＞
・各案件のお客様折衝や複数ベンダとの調整、スケジュールコントロール等を通して、提案～構築、運用までのプロジェクトマネジメントスキルを習得可能
・マネージドサービス知識（ゼロトラマネージド、LANWAマネージド等）
勤務スタイル
■リモート比率（出社：リモート）
4:1
就業時間
■標準的な始終業時刻：9:00～17:30（所定労働時間：7時間30分）
■休憩時間：60分
■時間外労働：有
■フレックス制：有（コアタイム10:00～15:00）
※配属部署により、フレックス勤務制度有無や就業時間が異なる場合がございます。
就業環境
有給消化取得率98%（年間発給数：20日）・平均残業時間月10.6時間の非常に働きやすい会社です。
入社3年後の定着率は97％で、平均勤続年数は男性24年、女性14年と長期的に働きやすい環境が整っています。
また、社員のさらなる主体性・創造性の発揮および生産性の向上を目的とし,リモートワーク制度やフレックスタイム制度の整備も行っています。
リモートワーク率：57%（2022.7～2023.3累計/オフィスワーカーのみ/部門により変動あり）
予定年収
■予定年収
・年収 ：651万円～(残業手当20h/月含む、賞与2回含む)
・月給 ：361,000円～／基本給：361,000円～
■想定年収
・893万円～
※リーダークラスでのご採用
※時間外20時間/月、22歳以下のお子様2人扶養の場合
■昇給：年1回 ※評価結果に基づく
■賞与：年2回
選考プロセス
面接回数：2回／筆記・Web試験：有
書類選考→現場面接→最終面接→内定
※スケジュール・プロセスについては追って連絡します。
※最終面接の前にWEB適性検査を実施いたします。
※社員紹介制度ご利用の場合は書類選考はスキップとなります。
試用期間
有(期間 4ヶ月)
試用期間中の条件に変更はありません。
休日・休暇
■年間休日：126日
■年間有給休暇：20日（初年度のみ13日）
■週休2日制（4週8日、祝日、年末年始の休日）、年次有給休暇（20日）、ライフプラン休暇、夏季休暇、特別休暇（結婚・出産・忌引など）、育児休職、介護休職など
福利厚生等
■各種手当：通勤手当、家賃補助、子育て・介護手当、企業年金基金、各種社会保険完備
■寮社宅：世帯用、単身・独身用社宅あり
■退職金：有
※年俸制での採用の場合、退職金の設定なし
■教育制度/資格補助：業務スキル向上研修、e-ラーニング資格取得奨励金などの自己啓発支援など
■その他：
カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）：社宅、持家取得支援、財産形成支援、人間ドックなど
その他：育児・介護などにかかわる各種支援、健康支援（フィットネスクラブ利用補助など）、慶弔金など